外来务工人员是我市接触职业病危害的主要团体,也是罹患职业病的高危人群,一直是我局职业病防治的主要保护对象。2015年,我局和市卫计局在落实国家流动人口卫生计生基本公共服务均等化和社会融合示范试点工作上进行积极合作,共同开展了外来务工人员职业病预防项目。工作开展过程中我局主动作为,承担了主要的工作任务,一是形成社会广泛关注职业健康和职业病防治的宣传氛围,提高劳动者的自我防护意识;二是通过持续培训不断提高管理人员的管理水平和劳动者的职业病防护能力;三是形成部门齐抓共管机制,为处理职业病防治问题提供框架保障;四是有针对性地重点行业开展治理,改善重点岗位的劳动作业环境,有效降低相关岗位劳动者接触危害响度和罹患职业病风险;五是提高我市相关服务机构能力,提高职业健康检查和职业病危害因素检测普及率,为劳动者预防职业病提供更好的技术保障;六是确保职业病问题处理渠道畅通,对弱势群体采取保障措施,切实维护了劳动者的职业健康合法权益。
中山市相关工作成果受到国家卫生计生委流动人口司的充分肯定,在12月22日通报的2015-2016年流动人口社会融合典型实践案例评比结果中获评为典型案例,是全国47个典型案例之一,相关案例还将结集出版并发放到全国各地。